სიახლეები

გახსენით ახალი თამაში, გადადგით ახალი ნაბიჯი, მოძებნეთ ახალი თავი და შექმენით ახალი მიღწევები. 12 იანვარს, Ally Hydrogen Energy-მ ჩაატარა წლის შემაჯამებელი და სამადლობელი კონფერენცია თემაზე „ქარისა და ტალღების გადალახვა მომავლისთვის“. Ally Hydrogen Energy-ის თავმჯდომარე ვანგ იეკინი, შტაბ-ბინის, Ally Hydroqueen-ის, Kaiya Hydrogen Energy-ის, Ally Materials Company-ის, შანხაის ფილიალის, განჯოუს ფილიალის, Lianhua Energy Company-ის ყველა თანამშრომელთან და ზოგიერთ კლიენტთან და მეგობართან ერთად, რათა ეთამაშათ ახალი პრელუდია 2024 წელს ქარისა და ტალღების გადალახვისთვის!

ყოველწლიური შეხვედრის დასაწყისში, ყველას თბილი აპლოდისმენტების ფონზე, თავმჯდომარე ვანგ იეკინი სცენაზე ავიდა სიტყვით გამოსასვლელად. მან შეაჯამა 2023 წლის რთული წელი, წაახალისა და დაამტკიცა რამდენიმე დეპარტამენტი, რომლებმაც კარგად იმუშავეს 2023 წელს, მოუთმენლად დაელოდა კომპანიის 2024 წლის სტრატეგიულ გეგმას და წამოაყენა კომპანიის მაღალი დონის მენეჯმენტის მოთხოვნები და იდეები. მან თქვა: ისინი, ვინც წარსულს განიხილავენ, ისწავლიან ახალს, ისინი, ვისაც ძლიერება სურს, ძველს ამოისუნთქავენ და ახალს გამოიყენებენ, ისინი, ვისაც მიღწევა სურს, გაიგებენ ძველს და ინოვაციებს დანერგავენ. Ally Hydrogen Energy-ის ტემპი არასდროს გაჩერდება მიღწეული შედეგებით, გახსნის ახალ სიტუაციებს, ეძებს ახალ შესაძლებლობებს, იმუშავებს და დაუღალავად იბრძოლებს Ally Hydrogen Energy-ის ოცნების ასასრულებლად!

თავმჯდომარის გამოსვლის შემდეგ, ჩვენ გადავეცით თანამშრომლები ჯილდოები 5, 10, 15 და 20 წლიანი დასაქმებისთვის. Ally Hydrogen Energy-ის 20 წელზე მეტი ხნის დიდებული ისტორიის განმავლობაში, ყოველი მოსმა და ყოველი სიტყვა სავსეა ვეტერანი თანამშრომლების შრომისმოყვარეობითა და თავდადებით. მადლობა მათ მათი შეუპოვრობისა და თავდადებისთვის. იმედი მაქვს, რომ ალი კიდევ დიდხანს გააგრძელებს თქვენთან ყოფნას.

ძველი თანამშრომლების დაჯილდოების ცერემონიის შემდეგ, ყოველწლიური გამორჩეული თანამშრომლების შერჩევის საინტერესო პროცესი დაიწყო. წინასწარ „პრაიმერიზში“ 15 გამორჩეული თანამშრომლის კანდიდატი გამოირჩეოდა, ხოლო წლის საბოლოო გამორჩეული თანამშრომელი ყოველწლიურ შეხვედრაზე კენჭისყრის შედეგად გამოვლინდება. კანდიდატების პირდაპირი ლიდერები ერთმანეთის მიყოლებით ადგნენ სცენაზე, რათა თავიანთი დეპარტამენტების თანამშრომლებისთვის ტაში გაეხადათ და ხმების მოსაპოვებლად ებრძოლათ. ატმოსფერო ერთ დროს დაძაბული იყო.

მათ შორის განსაკუთრებით შთამბეჭდავი იყო საინჟინრო ცენტრის საველე განყოფილების საარჩევნო სესია. საინჟინრო ცენტრის წარმომადგენლის, ქალბატონი ლუს ემოციური გამოსვლიდან გავიგეთ, თუ რამდენად რთული იყო საველე განყოფილების კანდიდატი ლი ჰაო. მას არა მხოლოდ სხვადასხვა რთული და ამინდის პირობების გადალახვა მოუწია, არამედ რამდენიმე პროექტს შორის სირბილიც უწევდა და მთელი წლის განმავლობაში დასვენების დღე 20 დღეზე ნაკლებია! მწუხარებაზე საუბრისას, ბატონი ლუ ცოტათი შეძრულიც კი იყო. მე მჯერა, რომ ყველა დამსწრე კოლეგამ გულით ჩუმად მისცა ხმა ლი ჰაოს.

ადგილზე კენჭისყრის შემდეგ, წლის 10 გამორჩეული თანამშრომელი შეირჩა. ყველამ მათ თბილი აპლოდისმენტებით მიულოცა, ხოლო თავმჯდომარემ ვანგ იეკინმა გამორჩეული თანამშრომლები ჯილდოებით დააჯილდოვა და მათ ხსოვნას ჯგუფური ფოტო გადაიღო.

2023 წელს კომპანიას 40-ზე მეტი ახალი თანამშრომელი ეყოლება. მათ მთები და მდინარეები გადაკვეთეს, რათა ალიში შეკრებილიყვნენ, რამაც გუნდის ზრდასა და განვითარებას შეუწყო ხელი. მე მჯერა, რომ მომავალ დღეებში კომპანიის ახალი და ძველი თანამშრომლები ერთად იმუშავებენ უფრო ბრწყინვალე მომავლის შესაქმნელად.

საბოლოოდ, თავმჯდომარე ვანგ იეკინი და უფროსი ლიდერები სცენაზე ავიდნენ, რათა შეესრულებინათ Ally Enterprises-ის სიმღერა „წინ, ალი ჰაი-ტექ!“. ყოველწლიური შეხვედრა ვნებიანი სიმღერით დასრულდა. თუმცა, მომავალში დასასრული არ არსებობს. ჩვენ გავაგრძელებთ ერთი მწვერვალის მიყოლებითკენ სვლას, ქარისა და ტალღების ძალით მომავლისკენ სვლას!